Şirket, ‘İş Hayat Değişimi’ ismini verdiği programla, devletteki 80 bin çalışanına meskenden çalışma imkanı tanıyacak.
Programla birlikte şirket çalışanlarına esnek çalışma saatleri sunulacak ve mümkün olan her koşulda meskenden çalışmaları teşvik edilecek.
Fujitsu, BBC’ye gönderdiği yazılı açıklamasında ‘yeni çalışma metoduyla çalışanlarına daha güçlü, üretici, yaratıcı bir deneyim, müşterileri ve topluluğa da yeni bedeller vaadinde’ bulunduklarını söyledi.
Şirket ayrıyeten, çalışanların meskenden, büyük kurumsal merkezden yahut uydu ofisi aracılığıyla işlerine devam edebileceklerini belirtti.
Twitter da Mayıs ayında çalışanlarının tercih etmeleri durumunda ‘sonsuza dek’ konutlarından çalışabileceklerini duyurmuştu.
Stony Brook Üniversitesi Gazetecilik Kısmı Dijital Yenilik ünitesinde vazifeli Profesör Sree Sreenivasan, Twitter’ın bu kararının çalışma hayatı için ‘dönüm noktası olduğu’ tefsirini yapmıştı.
Bu ay başında Google ve Facebook da çalışanlarının yıl sonuna kadar meskenlerinden işlerine devam edebileceklerini açıklamıştı.
Google evvel bu pratiğin 1 Haziran’a kadar makbul olduğunu duyurmuş, daha sonra yedi ay uzatmıştı.
Hürriyet
